广东省人才市场梅州分市场招聘工作人员的公告
来源:广东省人才市场梅州分市场 日期:2021-08-24 浏览


一、企业简介

    广东省人才市场成立于1995年,是国有独资的综合性省级人力资源服务企业。从事人力资源服务业务逾25年。是广东省知名人力资源服务企业之一。

   梅州分市场是广东省人才市场的分支机构,成立于20209月。分市场成立以来,梅州分市场秉承 “服务人才,服务社会”的宗旨,坚持“守法经营,诚信服务”,不断提升服务水平和服务质量,树立诚信服务的良好形象。

广东省人才市场梅州分市场因业务发展需要,充实工作队伍,现拟向社会公开招聘2名工作人员。

 

二、招聘岗位

业务员:2名。负责完成梅州分市场对外业务拓展,沟通、反馈并解决业务拓展中遇到的问题、分市场项目的寻访跟进、客户关系维护以及提供上门服务、完成领导交办的其他工作任务。

 

三、资格条件

(一)基本条件

1. 具有中华人民共和国国籍,拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党领导和社会主义制度,遵守本单位的各项规章制度。

2. 遵纪守法, 具有良好的品行和职业道德。具有正常履行岗位职责的身体条件、心理素质和符合职位要求的工作能力。

3. 身心健康、品格良好,性格开朗,亲和力强,无不良嗜好。

4. 统招大专及以上学历,性别不限,专业不限,业务工作能力突出者,可适当放宽学历条件。

5. 人力资源相关行业工作经验或具有业务渠道拓展能力优先,熟悉梅州本地交通、社会环境者优先。

6. 有下列情况之一者,不得报考:

(1) 曾因犯罪受过刑事处罚的。

(2) 曾被开除公职的。

(3) 受党纪、政纪处分,处分期未满的。

(4) 因涉嫌违法违纪正在接受审计、纪律审查或者涉嫌犯罪,司法程序尚未终结的。

(5) 聘用后即构成回避关系的。

(6) 法律、法规规定的不宜报名的情形。

 

(二)岗位条件

具体招聘岗位条件详见附表1《广东省人才市场招聘岗位表》。

 

四、薪酬待遇

每周五天工作制,按照国家法定节假日休息。薪酬结构:岗位工资+绩效+五险一金+其他福利。薪酬待遇详见附表2

 

五、工作地点

梅州市梅江区

 

六、招聘程序

一)网上报名

1. 采用电子邮箱方式报名。截止至2021829日下午1730,报名材料包括:

(1) 《个人简历》;

(2) 《广东省人才市场梅州分市场招聘报名表》(详见附表2);

(3) 身份证、毕业证、学位证及相关学历学位认证证明材料,要求提供PDF格式扫描件,图像清晰;

(4) 专业技术资格证书或执业资格证书等PDF格式扫描件;

(5) 其他能体现学习和工作期间成绩的有关证明材料扫描件;

请将上述材料按1-6的顺序重命名为“序号+应聘岗位+姓名+材料名称”,并将报名材料电子文档制成文件夹压缩包,邮件主题以“人才市场招聘+应聘岗位+姓名”命名,发送至gdrcmz@gdrc.com邮箱。

2. 报名注意事项。

(1) 考生的所学专业应与其所报职位要求的学历、专业资格条件相符。

(2) 考生应认真对照本招聘公告规定的报考条件和附表1《广东省人才市场招聘岗位表》中的专业、学历学位、招聘对象及其他资格条件等,不符合招聘公告要求的任何条件之一的,均不能报名。

(3) 报名要求。应聘人员需提供真实、准确的个人信息以及证明、证件、证书等相关材料。对提供虚假材料的应聘人员,一经查实,取消报考或聘用资格,并依法追究责任。

(4) 初审。根据招聘资格条件和收到的应聘材料,对报名人员进行资格初审并根据岗位相适度进行初步筛选,初审通过后,将通知符合条件的应聘人员参加考试,具体时间和地点另行通知。

(二)考试

凭身份证原件参加考试,考试采取“笔试+面试”的方式进行。未按时到达考场或中途擅自离开考场的考生,视为放弃考试。

1. 笔试采取闭卷作答形式,笔试内容主要测试报考人员的政策理论水平、分析和解决实际问题的能力、文字表达能力和业务工作能力等综合素质,不指定参考书。笔试严格执行公开招聘考试纪律,作弊考生一律取消成绩和应聘资格。笔试具体时间、地点另行通知。

2. 面试主要对应聘者进行综合测试,重点测试应聘者的知识结构、职业素养、个人能力以及工作岗位要求的匹配程度,并由评委对应聘人员进行打分。

3. 考试总成绩的计算

考试总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40

所有考试成绩的计算保留到小数点后两位。

根据考试总成绩从高分到低分排序,确定最终合格拟聘人选。如遇总成绩相同的,以面试成绩高低确定名次。

(三)体检及考察

我单位将对拟聘人选进行考察,重点考察其学习或工作情况、有无违反法律法规等问题。考察合格的,确定为聘用人选;考察不合格或个人主动放弃的,拟聘人选也按排名递补。

 

七、用工方式

被聘用者与广东省人才市场梅州分市场签订劳动合同,由广东省人才市场进行人事关系管理,试用期2个月,经考核符合条件、胜任工作岗位的,试用期满予以转正。不符合条件、不能胜任工作岗位的,或未通过用人部门试用期工作考核、工作表现差的,按有关规定和程序,依法解除劳动合同。

 

八、其他

应聘者填报的个人信息和提交的材料应当真实、准确,凡不符合岗位要求或弄虚作假的,一经查实,即取消考试资格或聘用资格,如已签订聘用合同的,我单位将据此解除合同,造成的后果由应聘者本人承担。

本次招聘工作的相关时间以及岗位,我单位可根据工作完成进度作适当的调整,并将调整后时间与招聘职位及时挂网公布,请应聘者自行关注相关信息。

本公告由广东省人才市场梅州分市场负责解释。

 

联系方式

温老师:0753-2393488

 

 

 

广东省人才市场梅州分市场

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附表.rar

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